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    <title>Circle expandiert: 25% mehr Personal trotz globaler Entlassungswelle</title>
    <meta content="Trotz einer Welle von Entlassungen in der Kryptowährungsbranche wird der USD Coin-Emittent Circle seine Belegschaft bis 2023 um 1525 Mitarbeiter erhöhen. Diese Entscheidung wird als mutiger Schritt angesehen, der das Vertrauen des Unternehmens in die Zukunft der Branche demonstriert." name="description">
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        </noscript>
                <script nonce="etYhTqKQVl+zA29FBskTkQ==">
        // Setze die globale Sprachvariable vor dem Laden von Klaro
        window.lang = 'de'; // Setze dies auf den gewünschten Sprachcode
        window.privacyPolicyUrl = './datenschutz/';
    </script>
        <link href="https://blockchain-hero.com/assets/css/cookie-banner-minimal.css?v=6" rel="stylesheet">
    <script defer type="application/javascript" src="https://blockchain-hero.com/assets/klaro/dist/config_orig.js?v=2"></script>
    <script data-config="klaroConfig" src="https://blockchain-hero.com/assets/klaro/dist/klaro.js?v=2" defer></script>
                        <script src="https://blockchain-hero.com/assets/vendor/bootstrap/js/bootstrap.bundle.min.js" defer></script>
    <!-- Premium Font: Inter -->
    <link rel="preconnect" href="https://fonts.googleapis.com">
    <link rel="preconnect" href="https://fonts.gstatic.com" crossorigin>
    <link href="https://fonts.googleapis.com/css2?family=Inter:wght@400;500;600;700&display=swap" rel="stylesheet">
    <!-- Template Main CSS File (Minified) -->
    <link href="https://blockchain-hero.com/assets/css/style.min.css?v=3" rel="preload" as="style">
    <link href="https://blockchain-hero.com/assets/css/style.min.css?v=3" rel="stylesheet">
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        <link href="https://blockchain-hero.com/assets/css/nav_header.css?v=10" rel="stylesheet">
                <!-- Design System CSS (Token-based) -->
    <link href="./assets/css/design-system.min.css?v=26" rel="stylesheet">
    <script nonce="etYhTqKQVl+zA29FBskTkQ==">
        var analyticsCode = "\r\n\r\n  var _paq = window._paq = window._paq || [];\r\n  \/* tracker methods like \"setCustomDimension\" should be called before \"trackPageView\" *\/\r\n  _paq.push(['trackPageView']);\r\n  _paq.push(['enableLinkTracking']);\r\n  (function() {\r\n    var u=\"https:\/\/blockchain-hero.com\/\";\r\n    _paq.push(['setTrackerUrl', u+'matomo.php']);\r\n    _paq.push(['setSiteId', '19']);\r\n    var d=document, g=d.createElement('script'), s=d.getElementsByTagName('script')[0];\r\n    g.async=true; g.src=u+'matomo.js'; s.parentNode.insertBefore(g,s);\r\n  })();\r\n\r\n\r\n";
                document.addEventListener('DOMContentLoaded', function () {
            // Stelle sicher, dass Klaro geladen wurde
            if (typeof klaro !== 'undefined') {
                let manager = klaro.getManager();
                if (manager.getConsent('matomo')) {
                    var script = document.createElement('script');
                    script.type = 'text/javascript';
                    script.text = analyticsCode;
                    document.body.appendChild(script);
                }
            }
        });
            </script>
<style>:root {--color-header-bg: #000000;--color-header-text: #FFFFFF;--color-category: #000000;}.bottom-bar { background-color: #000000; }.bottom-bar a { background-color: #FFFFFF; }.bottom-bar a { color: #000000; }</style>    <!-- Design System JS (Scroll Reveal, Micro-interactions) -->
    <script src="./assets/js/design-system.js?v=2" defer></script>
            <style>
        /* Grundstil für alle Affiliate-Links */
        a.affiliate {
            position: relative;
        }
        /* Standard: Icon rechts außerhalb (für normale Links) */
        a.affiliate::after {
            content: " ⓘ ";
            font-size: 0.75em;
            transform: translateY(-50%);
            right: -1.2em;
            pointer-events: auto;
            cursor: help;
        }

        /* Tooltip-Standard */
        a.affiliate::before {
            content: "Affiliate-Link";
            position: absolute;
            bottom: 120%;
            right: -1.2em;
            background: #f8f9fa;
            color: #333;
            font-size: 0.75em;
            padding: 2px 6px;
            border: 1px solid #ccc;
            border-radius: 4px;
            white-space: nowrap;
            opacity: 0;
            pointer-events: none;
            transition: opacity 0.2s ease;
            z-index: 10;
        }

        /* Tooltip sichtbar beim Hover */
        a.affiliate:hover::before {
            opacity: 1;
        }

        /* Wenn affiliate-Link ein Button ist – entweder .btn oder .amazon-button */
        a.affiliate.btn::after,
        a.affiliate.amazon-button::after {
            position: relative;
            right: auto;
            top: auto;
            transform: none;
            margin-left: 0.4em;
        }

        a.affiliate.btn::before,
        a.affiliate.amazon-button::before {
            bottom: 120%;
            right: 0;
        }

    </style>
                <script>
            document.addEventListener('DOMContentLoaded', (event) => {
                document.querySelectorAll('a').forEach(link => {
                    link.addEventListener('click', (e) => {
                        const linkUrl = link.href;
                        const currentUrl = window.location.href;

                        // Check if the link is external
                        if (linkUrl.startsWith('http') && !linkUrl.includes(window.location.hostname)) {
                            // Send data to PHP script via AJAX
                            fetch('track_link.php', {
                                method: 'POST',
                                headers: {
                                    'Content-Type': 'application/json'
                                },
                                body: JSON.stringify({
                                    link: linkUrl,
                                    page: currentUrl
                                })
                            }).then(response => {
                                // Handle response if necessary
                                console.log('Link click tracked:', linkUrl);
                            }).catch(error => {
                                console.error('Error tracking link click:', error);
                            });
                        }
                    });
                });
            });
        </script>
        <!-- Schema.org Markup for Language -->
    <script type="application/ld+json">
        {
            "@context": "http://schema.org",
            "@type": "WebPage",
            "inLanguage": "de"
        }
    </script>
    </head>        <body class="nav-horizontal">        <script src="https://website-ai-agent.com/widget/widget.js?v=tbualr" data-agent-id="wai_QibUpO706YJUQVWaKDo8QmdqM17JQChcIjiHMgRJHLh35cZlzyCiMD0rR0Yu" defer></script><header id="header" class="header fixed-top d-flex align-items-center">
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            <button id="blogsuche" type="submit" title="Suche"><i class="bi bi-search"></i></button>
        </form>
    </div><!-- End Search Bar -->
    <script type="application/ld+json">
        {
            "@context": "https://schema.org",
            "@type": "WebSite",
            "name": "Blockchain-Hero",
            "url": "https://blockchain-hero.com/",
            "potentialAction": {
                "@type": "SearchAction",
                "target": "https://blockchain-hero.com/suche/blog/?query={search_term_string}",
                "query-input": "required name=search_term_string"
            }
        }
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Allgemeines</span>
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Kryptowährung</span>
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Basics</span>
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Produktreviews</span>
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Ethereum</span>
                            </a>
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                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Blockchain</span>
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                    <i class="bi bi-check2-circle"></i>&nbsp;<span>Anbietervergleich</span><i class="bi bi-chevron-down ms-auto"></i>
                </a>
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                        <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews.html">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Übersicht </span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/krypto-broker/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Krypto Broker</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/lend-borrow/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Lend & Borrow</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/krypto-steuer-tools/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Krypto Steuer Tools</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/software-wallets/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Software Wallets</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/bitcoin-buecher/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Bitcoin Bücher</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/krypto-boersen/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Krypto-Börsen</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/hardware-wallets/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Hardware Wallets</span>
                            </a>
                        </li>
                                            <li>
                            <a href="https://blockchain-hero.com/reviews/mining/">
                                <i class="bi bi-circle"></i><span> Mining</span>
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                        </li>
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                                                            <li class="nav-item"><a style="background-color: #FFFFFF !important;color: #000000 !important;border-radius: 50px !important;font-weight: bold !important;box-shadow: inset 0 3px 6px rgba(0, 0, 0, 0.3);" class="nav-link nav-page-link affiliate" href="https://blockchain-hero.com/goto/bitcoin-buch" target="_blank"><i style="" class="bi bi-currency-bitcoin"></i>&nbsp;<span>Bitcoin endlich verstehen</span></a></li>        <!-- End Dashboard Nav -->
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</aside><!-- End Sidebar-->
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    document.addEventListener("DOMContentLoaded", function() {
        var navLinks = document.querySelectorAll('.nav-toggle-link');

        navLinks.forEach(function(link) {
            var siblingNav = link.nextElementSibling;

            if (siblingNav && siblingNav.classList.contains('nav-collapse')) {

                // Desktop: Öffnen beim Mouseover, Schließen beim Mouseout
                if (window.matchMedia("(hover: hover)").matches) {
                    link.addEventListener('mouseover', function() {
                        document.querySelectorAll('.nav-collapse').forEach(function(nav) {
                            nav.classList.remove('show');
                            nav.classList.add('collapse');
                        });

                        siblingNav.classList.remove('collapse');
                        siblingNav.classList.add('show');
                    });

                    siblingNav.addEventListener('mouseleave', function() {
                        setTimeout(function() {
                            if (!siblingNav.matches(':hover') && !link.matches(':hover')) {
                                siblingNav.classList.remove('show');
                                siblingNav.classList.add('collapse');
                            }
                        }, 300);
                    });

                    link.addEventListener('mouseleave', function() {
                        setTimeout(function() {
                            if (!siblingNav.matches(':hover') && !link.matches(':hover')) {
                                siblingNav.classList.remove('show');
                                siblingNav.classList.add('collapse');
                            }
                        }, 300);
                    });
                }

                // Mobile: Toggle-Menü per Tap
                else {
                    link.addEventListener('click', function(e) {
                        e.preventDefault();

                        if (siblingNav.classList.contains('show')) {
                            siblingNav.classList.remove('show');
                            siblingNav.classList.add('collapse');
                        } else {
                            document.querySelectorAll('.nav-collapse').forEach(function(nav) {
                                nav.classList.remove('show');
                                nav.classList.add('collapse');
                            });

                            siblingNav.classList.remove('collapse');
                            siblingNav.classList.add('show');
                        }
                    });
                }
            }
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        <main id="main" class="main">
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title: Circle möchte mitten in der Entlassungssaison sein Personal um 25% aufstocken
canonical: https://blockchain-hero.com/circle-moechte-mitten-in-der-entlassungssaison-sein-personal-um-25-aufstocken/
author: Blockchain-Hero Redaktion
published: 2023-02-23
updated: 2023-02-23
language: de
category: News
description: Trotz einer Welle von Entlassungen in der Kryptowährungsbranche wird der USD Coin-Emittent Circle seine Belegschaft bis 2023 um 1525 Mitarbeiter erhöhen. Diese Entscheidung wird als mutiger Schritt angesehen, der das Vertrauen des Unternehmens in die Zukunft der Branche demonstriert.
source: Provimedia GmbH
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# Circle möchte mitten in der Entlassungssaison sein Personal um 25% aufstocken

> **Autor:** Blockchain-Hero Redaktion | **Veröffentlicht:** 2023-02-23

**Zusammenfassung:** Trotz einer Welle von Entlassungen in der Kryptowährungsbranche wird der USD Coin-Emittent Circle seine Belegschaft bis 2023 um 1525 Mitarbeiter erhöhen. Diese Entscheidung wird als mutiger Schritt angesehen, der das Vertrauen des Unternehmens in die Zukunft der Branche demonstriert.

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**Der USDC-Emittent Circle wird seine Belegschaft im Jahr 2023 trotz einer Welle von Entlassungen in der gesamten Kryptowährungsbranche um 15-25% erhöhen. Der Schritt kommt angesichts des aktuellen Wirtschaftsklimas in der Branche überraschend, da 41% aller Entlassungen im Jahr 2022 von Kryptounternehmen stammen. Die Entlassungssaison wurde größtenteils dem verlängerten Krypto-Winter und der Implosion verschiedener Krypto-Projekte zugeschrieben.**

Die Entscheidung von Circle, seine Belegschaft zu erweitern, fällt jedoch nur wenige Monate, nachdem es seine Pläne, über eine SPAC-Fusion an die Börse zu gehen, abgesagt hat. Der CFO von Circle, Jeremy Fox-Geen, erklärte, dass sie immer noch planen, an die Börse zu gehen, aber auf bessere Marktbedingungen warten, wie das Wall Street Journal [berichtet](https://www.

wsj.com/articles/crypto-company-circle-focuses-on-growth-after-canceled-spac-merger-e446f779). Er merkte an, dass die Kryptoindustrie mehr Abstand zum Absturz von TerraUSD und der Implosion der Kryptobörse FTX brauche, damit öffentliche Investoren die Zukunft von Unternehmen mit digitalen Vermögenswerten neu bewerten können.

Circle ist derzeit der Emittent von USD Coin, der zweitgrößten Stablecoin hinter Tethers USDT, mit einer Marktkapitalisierung von 42 Milliarden US-Dollar. Ende 2022 hatte das Unternehmen rund 900 Mitarbeiter und plant, diese Zahl im Jahr 2023 um 135 auf 225 zu erhöhen.

 Dies ist zwar immer noch ein deutlicher Anstieg, aber es wächst langsamer als im Jahr 2022 Mitarbeiterzahl ab 2021 mehr als verdoppelt.

Trotz der Entlassungen in der gesamten Branche hat Circle gegen den Strom geschwommen und beschlossen, mehr Mitarbeiter einzustellen. Zu den großen Kryptowährungsfirmen, die erhebliche Mitarbeiterkürzungen vorgenommen haben, gehören Polygon, Chainalysis, Bittrex, Huobi, Crypto.com, Coinbase, Gemini, Genesis und Wyre. Allein im Januar wurden rund 48.

000 Menschen von nur vier Unternehmen entlassen: Google, Amazon, Microsoft und Salesforce.

Die Entscheidung, die Belegschaft zu erhöhen, ist ein mutiger Schritt von Circle, und es wird interessant sein zu sehen, wie er sich auszahlt. Da die Kryptoindustrie solch erheblicher Volatilität ausgesetzt ist, kann die Erweiterung der Belegschaft ein riskanter Schritt sein. Der CEO von Circle, Jeremy Allaire, war jedoch immer optimistisch in Bezug auf die Zukunft der Branche und hat aktiv daran gearbeitet, die Reichweite des Unternehmens zu erweitern.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Entscheidung von Circle, seine Belegschaft bis 2023 um bis zu 25 % aufzustocken, angesichts des aktuellen Wirtschaftsklimas in der Kryptowährungsbranche ein mutiger Schritt ist.

 Es ist jedoch ein Beweis für das Vertrauen des Unternehmens in die Zukunft der Branche und sein Engagement für Wachstum. Nur die Zeit wird zeigen, ob sich diese Erweiterung auszahlen wird, aber im Moment ist klar, dass Circle keine Angst davor hat, Risiken einzugehen, und aktiv an einer besseren Zukunft arbeitet.

Bildquelle: Pixabay

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*Dieser Artikel wurde ursprünglich veröffentlicht auf [blockchain-hero.com](https://blockchain-hero.com/circle-moechte-mitten-in-der-entlassungssaison-sein-personal-um-25-aufstocken/)*
*© 2026 Provimedia GmbH*
